子ども未来サポートルーム EL(エル) 新卒採用情報

新卒採用情報

児童発達支援・放課後等デイサービス EL(える)では
2025年度・2026年度、卒業予定の児童指導員・保育士の新卒募集を行なっています。

応募の前にまずは話してみたい、見学してみたいといったことも可能です。お気軽にご連絡ください。

スタッフの声

スタッフの声

【児童発達支援管理責任者】
私は療育未経験でしたが、子ども達の成長を支えるこの仕事に、
大きなやりがいを感じています。

笑顔や「できた!」の瞬間が増えるたびに、モチベーションも高まります。みんなで意見を出し合い、自分の考えやスキルを活かしながら、一緒に前に進んでいきましょう♪

スタッフの声

【認定ABAセラピスト】
資格取得に対しても積極的に援助して頂いたお陰で、沢山の事を学べ、自身のスキルアップに繋がると共に、より良い療育が行えています。

私はこの仕事に就く前は児童と関わった事がなく、入社した際も「できるかな。大丈夫かな。」と不安な気持ちでいっぱいでしたが、他の先生方が分からない事だらけの私に優しく丁寧に指導してくださいました。

新卒募集要項

児童指導員

職種 児童指導員
雇用形態 正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
勤務地 北九州市八幡西区相生町6-19-3F ※2事業所とも勤務地は同じです。
①子ども未来サポートルームEL
②2025年4月に開設予定の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所
仕事内容 ・運動療育・個別療育・保育業務
・送迎業務(学校への迎えのみ)
・記録作成
・保護者対応
など
応募資格 社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士・心理士・教員免許 を取得予定の方
大学で社会福祉学・心理学・教育学・社会学を専修する学科を卒業予定の方
雇用開始日 2025(令和7)年4月1日
年齢・性別 年齢:~60歳(60歳定年制のため)
性別:不問
勤務時間 ①子ども未来サポートルームEL:9時~18時
②2025年4月開設予定の事業所:10時~19時
休日・休暇 ①子ども未来サポートルームEL
日曜日、年末年始(12月29日~1月3日)
②2025年4月開設予定の事業所(予定)
日曜日、祝日、お盆(8月13日~8月15日)、年末年始(12月29日~1月3日)
時間外労働 あり(時間に応じて手当あり)
想定年収 255万6千円〜
賞与年2回支給(計4ヵ月分)
業績に応じて、処遇改善加算手当支給
加入保険 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
待遇・福利厚生 通勤交通費全額支給、マイカー通勤可 など
保育士

職種 保育士
雇用形態 正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
勤務地 北九州市八幡西区相生町6-19-3F ※2事業所とも勤務地は同じです。
①子ども未来サポートルームEL
②2025年4月に開設予定の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所
仕事内容 ・運動療育・個別療育・保育業務
・送迎業務(学校への迎えのみ)
・記録作成
・保護者対応
など
応募資格 保育士免許 を取得予定の方
雇用開始日 2025(令和7)年4月1日
年齢・性別 年齢:~60歳(60歳定年制のため)
性別:不問
勤務時間 ①子ども未来サポートルームEL:9時~18時
②2025年4月開設予定の事業所:10時~19時
休日・休暇 ①子ども未来サポートルームEL
日曜日、年末年始(12月29日~1月3日)
②2025年4月開設予定の事業所(予定)
日曜日、祝日、お盆(8月13日~8月15日)、年末年始(12月29日~1月3日)
時間外労働 あり(時間に応じて手当あり)
想定年収 299万6千円~
賞与年2回支給(計4ヵ月分)
業績に応じて、処遇改善加算手当支給
加入保険 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
待遇・福利厚生 通勤交通費全額支給、マイカー通勤可 など

エントリーから採用決定までの流れ

ホームページの「採用エントリー」フォーム
からご連絡ください。

採用エントリーを確認後、担当者より
受付確認のメールをお送りいたします。

履歴書のご送付をお願いいたします。

履歴書到着後、面接日程の調整でご連絡
(メールもしくはお電話)いたします。

ELにお越しいただき、管理者等との
面接を行います。

お電話にて採用決定のご連絡をいたします。

2025年4月1日より
ELでの勤務が始まります。

見学やインターンの受け入れについて

事業所の見学・インターンシップの受け入れも行っております。

療育の様子を見学したい、スタッフに話を聞きたい、などご希望に合わせて対応いたします。
ご希望の方は「採用エントリー」フォームの自由記述欄に「事業所見学希望」もしくは「インターンシップ希望」と記入の上送信ください。(日程等のご希望もお知らせください)
確認後、担当者からメールもしくはお電話にてご連絡させていただきます。

※お電話でのお問い合わせ・採用エントリー等も受け付けております。お気軽にお電話ください。

よくある質問

研修制度はありますか?

はい、あります。職員全員が様々な研修を受講しております。

残業はありますか?

記録作成や療育準備等で残業することもあります。30分~1時間程度で、頻度は多くありません。

希望の休みは取れますか?

休みの希望は可能な限り配慮しています。